ЧТО ДОЛЖЕН ЗНАТЬ РАБОТОДАТЕЛЬ ПРИ ПРИЕМЕ НА РАБОТУ РАБОТНИКА В ВОЗРАСТЕ ДО 18 ЛЕТ

1. Рабочее время.

Напомним, что нормальная продолжительность рабочего времени составляет 40 часов в неделю (ст. 91 ТК РФ)

В соответствии со ст. 92 ТК РФ сокращенная продолжительность рабочего времени устанавливается:

 для работников в возрасте до 16 лет – не более 24 часов в неделю;

для работников в возрасте от 16 до 18 лет – не более 35 часов в неделю;

- для работников, получающих общее образование или среднее профессиональное образование и совмещающих в течение учебного года получение образования с работой;

∙в возрасте до 16 лет – не более 12 часов в неделю;

∙ в возрасте от 16 до 18 лет – не более 17,5 часов в неделю.

2. Ежедневная работа (смена).

В соответствии со ст. 94 ТК РФ продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать:

- для работников (включая лиц, получающих общее образование или среднее профессиональное образование и работающих в период каникул)

∙ в возрасте от 14 до 15 лет – 4 часа;

∙ в возрасте от 15 до 16 лет – 5 часов;

∙ в возрасте от 16 до 18 лет – 7 часов.

 

- для лиц, получающих общее образование или среднее профессиональное образование и совмещающих в течение учебного года получения образования с работой:

∙ в возрасте от 14 до 16 лет – 2, 5 часа;

∙ в возрасте от 16 до 18 лет – 4 часа.

Нормы выработки для несовершеннолетних работников устанавливаются исходя из общих норм выработки пропорционально установленной сокращенной продолжительности рабочего времени (ч. 1 ст. 270 ТК РФ).

Оплата труда работников в возрасте до 18 лет при сокращенной продолжительности ежедневной работы регулируется ст. 271 ТК РФ.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск работникам в возрасте до 18 лет предоставляется продолжительностью 31 календарный день в удобное для них время (ст. 267 ТК РФ).

В отношении работников в возрасте до 18 лет не допускается:

- перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска на следующий год (ст. 124 ТК Рф);

- отзыв из отпуска (ст. 125 ТК РФ);

- замена отпуска денежной компенсацией (ст. 126 ТК РФ).

Описание: https://avatars.mds.yandex.net/get-zen_doc/1875939/pub_5e32da0c7749463424e2fbb6_5e32da2953de5721ccf76162/scale_1200

Прокуратура Череповецкого района,

 г. Череповец, ул. Пионерская, д. 19 «а»